保育士｢一斉退職してやります😠😠😠｣ママ｢😭😭😭｣

1 : 2023/06/20(火) 07:36:11.30 ID:Q+IEgNYv0: 課題山積の保育現場～現役保育士てぃ先生「現場の声を聞いて」
https://www.nhk.or.jp/shutoken/wr/20230619a.html
2 : 2023/06/20(火) 07:37:41.73 ID:WCCF1e/q0: ある種テロだな
26 : 2023/06/20(火) 07:56:10.76 ID:HVhPoABE0: >>2
保母テロ
3 : 2023/06/20(火) 07:38:22.71 ID:pO05YlMt0: 共産主義さん…なんでや…
4 : 2023/06/20(火) 07:38:35.89 ID:Xma7LzFf0: ママも一斉退職だな
5 : 2023/06/20(火) 07:39:41.41 ID:lu4FTH/00: こういうのが起こるのが女の職場っぽい
みんな主義
20 : 2023/06/20(火) 07:52:17.55 ID:Y9US5SY1a: >>5
階級闘争の起源は女だった……？
6 : 2023/06/20(火) 07:39:56.51 ID:dvnwOqdb0: こいつらいつも一斉退職してんな
7 : 2023/06/20(火) 07:40:23.33 ID:SFK/iwy20: ガキの面倒を低賃金で雇われてる弱者に押し付けてるんだから逃げられて当然
8 : 2023/06/20(火) 07:40:34.90 ID:OUNTbh6Na: お前らの出番か？
9 : 2023/06/20(火) 07:40:38.41 ID:gha6Pfbw0: おれも職場放棄する所存でいる
昨日は流石にキレた
10 : 2023/06/20(火) 07:40:48.83 ID:0UwDm2290: リンク先の一枚目の画像でスゲーいらっとした
11 : 2023/06/20(火) 07:42:16.01 ID:FRqf8Qpr0: ストライキっぽいことが起こるだけマシか
12 : 2023/06/20(火) 07:43:00.60 ID:VHrQiIQLM: ママー　うーうーうー
13 : 2023/06/20(火) 07:44:17.58 ID:gG/rbR0w0: 男と違ってスパッと辞められるからええな
保育士なら再就職しやすいのもあるかもしれんが
こういうのが広がるとブラック企業も滅んでくると思うんだけどな
14 : 2023/06/20(火) 07:45:03.20 ID:OWsm02WQ0: ありがとう統一自民党厚労省
15 : 2023/06/20(火) 07:46:36.72 ID:aXPcJ2Ny0: >子どもたちと遊んだり、触れ合ったりするのは全体の業務の１割で、残りの８割から９割は、書類を作成したり、様々な行事にともなう飾りを作ったりしていて

うーん、これは嘘松
16 : 2023/06/20(火) 07:46:44.04 ID:iMhHGzxN0: 1人育てて可愛いところもあるけどしんどい
これが何人も毎日だと金貰っても嫌だな、低賃金だし

変な施策に金かけるくらいなら給与か勤務時間を減らして働きやすくすることに金かけろよ
その方がこっちも預けやすい
17 : 2023/06/20(火) 07:50:02.08 ID:N8uBLPB30: 人の命を預かる仕事で一斉退職って本人らはドヤ顔してるけど幼稚だわ
18 : 2023/06/20(火) 07:50:10.18 ID:HBvAzH97M: 岸田「現場の声とか知らんわ」
19 : 2023/06/20(火) 07:51:00.02 ID:mhE8jVmYr: 辞めるのはいいけど、預けてる人の気持ちを考えろ
園や行政に矛先が向くとは限らないぞ
21 : 2023/06/20(火) 07:53:19.39 ID:MyuNVvJb0: >>19
そんなもん経営者が考えとけ
末端はそれに値する給料をもらっていない
23 : 2023/06/20(火) 07:54:35.65 ID:iQruao/F0: >>19
😠「現場が悪い」
典型的馬鹿ジャップじゃんｗ
24 : 2023/06/20(火) 07:54:55.90 ID:6t18jvdp0: どんどん辞めたらええやん
我慢するほど待遇は良くならない
25 : 2023/06/20(火) 07:56:07.97 ID:q+Bjz0AN0: まずストライキの風潮できたらええのに
27 : 2023/06/20(火) 07:56:28.67 ID:x/nTfsIY0: この制度は、保育所や保育士側をみた政策ではなくて、あくまで保護者のかたがたを優先した政策です。

これパチ●コの蒸し焼きとか留守番で火事とか虐待とかを減らすためじゃないの？
28 : 2023/06/20(火) 07:57:16.45 ID:0OOzXkmRM: なんで退職なんだよ
ストライキでいいだろ
1ビット脳かよ
29 : 2023/06/20(火) 07:58:10.93 ID:BVHqiRkm0: 石の上にも3年とかいうインスタント奴隷教育
30 : 2023/06/20(火) 07:58:31.47 ID:fLa3mhAda: 自分が利用者だったらめちゃくちゃ困るし仕事に支障出るけど
お前らは保育園とか無縁そうでいいな
37 : 2023/06/20(火) 08:03:07.32 ID:Y9US5SY1a: >>30
我々も子持ちは低賃金による生活苦と無縁そうでいいなと思いますね
31 : 2023/06/20(火) 07:58:31.75 ID:yGG14tiHd: 飾りや遊び道具も大変だから
ああゆうのシルバーに外注したらいいんじゃね
32 : 2023/06/20(火) 07:58:33.74 ID:Rtz2yJ+K0: 一人辞めると後のやつが辞めづらくなるからな
同時に辞めるのが1番
33 : 2023/06/20(火) 08:01:28.23 ID:7//OSeida: 待遇を改善しようとはならないのが日本
34 : 2023/06/20(火) 08:01:36.97 ID:noHhaE6X0: 介護も保育所も上は凄い儲かるけど下は酷いもんだからなぁ
そういうもんだと言ってしまえば仕方ないんだろうけど
35 : 2023/06/20(火) 08:02:32.08 ID:YocJm8Es0: 月給は20万で賞与も無いとかだろ
36 : 2023/06/20(火) 08:03:01.08 ID:4ZbqYoqOd: 退職まで行くと再就職先探すの大変だしストライキにしなよ
38 : 2023/06/20(火) 08:04:24.90 ID:OUNTbh6Na: >>36
すぐ就職しなくても3ヶ月くらいは遊べるぞ
41 : 2023/06/20(火) 08:06:05.09 ID:0yjDzHwt0: 草
一応法律上は人権有ると規定されてるしな
42 : 2023/06/20(火) 08:08:21.23 ID:PSvkiP1l0: な？女には責任感が無いだろ？
43 : 2023/06/20(火) 08:08:26.60 ID:75G7tA1E0: まあこのやり方じゃないと経営者そんなに困らんからな
44 : 2023/06/20(火) 08:08:56.30 ID:mLzfwfhOM: みんな仕事やめろ
45 : 2023/06/20(火) 08:09:43.22 ID:CMN33XmJ0: 岸田も転職推奨してるしよかったな
48 : 2023/06/20(火) 08:12:04.35 ID:/gtL1tr00: 嫌ならやめろのネトウヨ大敗北やんけw
49 : 2023/06/20(火) 08:12:21.93 ID:65FGo6wiM: ブラックなら口裏合わせてやめる権利はあるな
経営者がゴミなんだろうから